MATERIAŁY SZKOLENIOWE

TAGI

szkolenia  kurs  prawo pracy  czas pracy  ZZL  szkolenia HR  rekrutacja i selekcja  zarządzanie zespołem  motywowanie  assessment centre / development centre  ochrona danych osobowych  płace  wynagrodzenia podatki  urlopy

 

PŁACE OD A DO Z - zasady ustalania i opodatkowania

  • Miejsce: Warszawa
  • Termin: 11-12.06.2012
  • Ilość dni: 2
  • Cena: 990.00 zł + 23% VAT
  • Prowadzący: Iwona NOWAK

PŁACE OD A DO Z - zasady ustalania i opodatkowania

Celem szkolenia jest kompleksowe omówienie oraz przećwiczenie na przykładach zasad ustalania wynagrodzeń z punktu widzenia prawa pracy, podatku dochodowego od osób fizycznych oraz ubezpieczeń społecznych.

Bardzo praktyczna forma prowadzenia zajęć – cała grupa i każdy z osobna pracuje na przykładach.

PŁACE OD A DO Z - zasady ustalania i opodatkowania

Celem szkolenia jest kompleksowe omówienie oraz przećwiczenie na przykładach zasad ustalania wynagrodzeń z punktu widzenia prawa pracy, podatku dochodowego od osób fizycznych oraz ubezpieczeń społecznych.

Bardzo praktyczna forma prowadzenia zajęć – cała grupa i każdy z osobna pracuje na przykładach.


Program:

 

1. OMÓWIENIE zmian w zakresie zasad ustalania płac:

  • kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę,
  • kwota wolna od potrąceń,
  • składka wypadkowa,
  • przepisy antykryzysowe i ich wpływ na ustalanie wynagrodzeń.

2. OMÓWIENIE składników wynagrodzenia za pracę:

  • stawka osobistego zaszeregowania,
  • dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych czy porze nocnej,
  • premie i nagrody,
  • dodatki do wynagrodzeń.

3. ĆWICZENIE - jak prawidłowo wyliczyć wynagrodzenie.

4. ĆWICZENIE - jak prawidłowo wyliczyć wynagrodzenie za czas urlopu oraz ekwiwalent pieniężny za urlop.

5. OMÓWIENIE zasady ustalania wynagrodzenia za czas urlopu okolicznościowego oraz za czas innych okresów
     niewykonywania pracy, za które pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia.

6. OMÓWIENIE zasad dokonywania potrąceń z wynagrodzenia za pracę:

  • granice dokonywania potrąceń,
  • kwota wolna od potrąceń,
  • potrącenia z zasiłków,
  • potrącenia z umów cywilnoprawnych.
  • zmniejszanie wynagrodzenia za pracę podczas choroby pracownika i innych nieobecności.

7. OMÓWIENIE zasad ustalania wynagrodzenia za czas choroby i świadczeń z ubezpieczenia społecznego:

  • wynagrodzenie za czas choroby,
  • zasiłek chorobowy,
  • ustalanie prawa i wysokość zasiłku,
  • okres zasiłkowy i wysokość zasiłku,
  • ĆWICZENIE PODSUMOWUJĄCE.

8. Składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne:

  • stopy procentowe składek,
  • roczna podstawa wymiaru składek,
  • świadczenie wyłączone z podstawy wymiaru składek ZUS,
  • świadczenia na rzecz pracowników,
  • zasady obliczania składek na ubezpieczenie zdrowotne - ĆWICZENIE PODSUMOWUJĄCE.

9. Zaliczka na podatek dochodowy:

  • obowiązki płatnika,
  • zasady ustalania dochodu,
  • koszty uzyskania przychodów,
  • koszty uzyskania przychodów autorskie,
  • zasady opodatkowania świadczeń na rzecz pracowników,
  • obliczanie zaliczki na PIT - ĆWICZENIE PODSUMOWUJĄCE.

10. Sporządzenie przykładowej listy płac.

11. Zasady rozliczania umów cywilno-prawnych (umowa zlecenie i o dzieło):

  • zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym,
  • składka na ubezpieczenie zdrowotne,
  • zaliczka na podatek dochodowy.
Iwona NOWAK

Praktyk z 18 letnim stażem w zawodzie. Od 16 lat Główny Księgowy. Współwłaścicielka Kancelarii Finansowo-Księgowej. Od 10 lat trener grup szkoleniowych z zakresu księgowości, rachunkowości  finansów, ZFŚS, naliczania płac. Współpracuje z takimi instytucjami jak: Konfederacja Pracodawców Polskich, Castorama, Kaufland, Makro Cash and Carry, Arcelor Mittal Poland S.A. oraz z wieloma innymi firmami. Wykładowca w firmie DOM WIEDZY Sp. z o.o., prowadzone przez nią szkolenia cieszą się dobrą opinią uczestników.

Cena: 990.00 zł + 23% VAT

Cena: 990.00 zł zw. z VAT dla opłacających szkolenie w 70% lub całości ze środków publicznych

 

Cena obejmuje: uczestnictwo w wykładach, materiały szkoleniowe, przerwy kawowe, lunch, certyfikat ukończenia.